Denna e-bok kommer att hjälpa dig att ställa rätt frågor under intervjuerna när du rekryterar personal till digitala tjänster.
Att hitta rätt person att anställa handlar inte om tur. Det handlar om en korrekt utvärdering och förmåga att få fram rätt information från kandidaterna. Rätt intervjufrågor är en förutsättning för att ta reda på vilken kompetens en kandidat verkligen har (eller inte har).
I denna e-bok kommer du att få ta del av:
- 171 unika intervjufrågor till 8 olika expertiser inom e-handel / digitalt.
- Tips och råd inför intervjun och lämpliga frågor att öppna och avsluta intervjun med.
- Konkreta intervjufrågor till Digital marknadsförare, SEO-expert, SEM-expert, UX-designer, Analytiker, CEO, m.fl.